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報(bào)名入口

2020年信息情報(bào)研究院第二批招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2020-08-17
公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織

一、單位簡(jiǎn)介


  中國(guó)社會(huì)科學(xué)院信息情報(bào)研究院(InstituteofInformationStudies,ChineseAcademyofSocialSciences)成立于2011年,隸屬中國(guó)社會(huì)科學(xué)院,主要職責(zé)是收集、編輯和報(bào)送經(jīng)濟(jì)社會(huì)綜合研究、跟蹤分析、預(yù)測(cè)研判、對(duì)策咨詢等具有重要理論和實(shí)踐意義的科研成果,以及國(guó)內(nèi)外重要思想理論觀點(diǎn)、重要戰(zhàn)略要情和動(dòng)向、重大事件與熱點(diǎn)問(wèn)題,為黨和國(guó)家提供及時(shí)的智力支持。


  二、招聘人員基本條件


  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;


  (二)堅(jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向,具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律;


  (三)具有良好的職業(yè)道德,熱愛(ài)工作崗位,有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,為人正直,無(wú)違法違規(guī)違紀(jì)行為;


  (四)熟練掌握一門外語(yǔ)(英語(yǔ)需六級(jí)以上),達(dá)到學(xué)術(shù)交流水平;


  (五)具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與獨(dú)立研究能力,有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),適應(yīng)崗位要求,保證聘期內(nèi)全職在崗工作;


  (六)應(yīng)屆碩士畢業(yè)生年齡不超過(guò)30歲(1990年1月1日以后出生),應(yīng)屆博士畢業(yè)生年齡不超過(guò)35歲(1985年1月1日以后出生),其他人員年齡不超過(guò)40歲(1980年1月1日以后出生);


  (七)符合中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人才引進(jìn)相關(guān)規(guī)定。


  三、招聘崗位、數(shù)量、人員范圍及專業(yè)要求(見(jiàn)附件)


  四、崗位職責(zé)


  (一)系統(tǒng)掌握本學(xué)科的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),了解本學(xué)科國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),熟練掌握必要的專業(yè)技能;


  (二)獨(dú)立承擔(dān)某一領(lǐng)域的科研工作,發(fā)表、出版具有一定學(xué)術(shù)水平的成果,具備寬廣的學(xué)術(shù)視野;


  (三)承擔(dān)編輯相關(guān)工作。


  五、招聘程序


  (一)發(fā)布招聘信息:發(fā)布招聘信息之日起至2020年8月25日。


  (二)資格審查:按照招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行資格審查,確定參加考試人選、并通知應(yīng)聘人員。通過(guò)資格審查的人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上達(dá)到3:1方可開(kāi)考,達(dá)不到該比例的,視情況決定是否減少該崗位招聘人數(shù)。


  (三)考試:考試采取筆試的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)滿分100分。考試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,根據(jù)考試成績(jī)由高到低順序,按照崗位招聘人數(shù)1:8比例確定業(yè)務(wù)考察人選。若合格分?jǐn)?shù)線以上人數(shù)達(dá)不到比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入業(yè)務(wù)考察環(huán)節(jié)。


  (四)業(yè)務(wù)考察:由本單位聘用委員會(huì)和學(xué)術(shù)委員會(huì)共同召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行業(yè)務(wù)考察,按照個(gè)人陳述、提問(wèn)答辯、專家評(píng)議、投票表決程序進(jìn)行。應(yīng)聘人員原則上獲得實(shí)際到會(huì)人數(shù)2/3以上贊成票方可進(jìn)入下一階段程序,如獲得2/3以上贊成票人數(shù)超過(guò)崗位招聘人數(shù),對(duì)獲得2/3以上贊成票的被考察人員再進(jìn)行考核評(píng)分。評(píng)分由在場(chǎng)專家根據(jù)應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)、成果發(fā)表情況以及與招聘崗位的適合度按滿分100分給出分?jǐn)?shù)。根據(jù)考試成績(jī)由高到低順序,按照崗位招聘人數(shù)1:1比例,確定進(jìn)入下一階段人選。


  (五)實(shí)習(xí):實(shí)習(xí)時(shí)間不超過(guò)兩周,通過(guò)實(shí)習(xí)確認(rèn)是否適應(yīng)崗位工作要求。


  (六)體檢:實(shí)習(xí)合格的,安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。


  (七)政治考察:體檢合格的,進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。


  因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?xí)、體檢、政治考察不合格等原因造成人選空缺,經(jīng)研究,可視情況按該崗位業(yè)務(wù)考察得分由高到低順序依次遞補(bǔ),或不再遞補(bǔ)并取消該崗位招聘。


  (八)本單位黨委集體研究決定擬聘人選:綜合考試、業(yè)務(wù)考察、體檢、實(shí)習(xí)、政治考察等情況,本單位黨委集體研究決定擬聘人選。


  (九)公示:在招聘發(fā)布公告渠道對(duì)擬聘人選情況進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。


  (十)報(bào)中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人事教育局備案:人事教育局審核聘用人選資格條件、聘用程序等,對(duì)符合規(guī)定的予以備案,確定為聘用人選。


  (十一)辦理入職手續(xù):人事教育局備案后,辦理入院報(bào)到手續(xù)。


  六、聘用待遇


  按照國(guó)家和我院有關(guān)規(guī)定,享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。


  七、報(bào)名方式


  疫情期間,不接收紙質(zhì)版材料,應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峤弧吨袊?guó)科學(xué)院信息情報(bào)研究院公開(kāi)招聘報(bào)名表》、《中國(guó)社會(huì)科學(xué)院信息情報(bào)研究院2020年人才引進(jìn)招聘人員信息表》及其他材料掃描件至電子郵箱。電子版請(qǐng)注明“應(yīng)聘+崗位+姓名”。


  報(bào)名材料:


  (一)《中國(guó)科學(xué)院信息情報(bào)研究院公開(kāi)招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件);


  (二)《中國(guó)社會(huì)科學(xué)院信息情報(bào)研究院2020年人才引進(jìn)招聘人員信息表》;


  (三)個(gè)人簡(jiǎn)歷;


  (四)身份證復(fù)印件、戶口首頁(yè)及本人頁(yè)掃描件;


  (五)最高學(xué)位論文、獲獎(jiǎng)證明材料以及代表性論文掃描件;


  (六)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)掃描件(國(guó)內(nèi)學(xué)歷認(rèn)證,可在“學(xué)信網(wǎng)”查詢生成;國(guó)內(nèi)學(xué)位認(rèn)證,可在“學(xué)位網(wǎng)”查詢生成),暫未取得相關(guān)證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供。


  聯(lián)系人:張老師喬老師


  聯(lián)系電話:010-85195056


  電子郵箱:zhc-qby@cass.org.cn


  

招聘崗位、數(shù)量、人員范圍及專業(yè)要求q.docx

中國(guó)科學(xué)院信息情報(bào)研究院公開(kāi)招聘報(bào)名表q.docx

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院信息情報(bào)研究院2020年人才引進(jìn)招聘人員信息表q.xlsx


  中國(guó)社會(huì)科學(xué)院信息情報(bào)研究院


  2020年8月14日


關(guān)注唯一官方公眾號(hào)
公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織

一、單位簡(jiǎn)介


  中國(guó)社會(huì)科學(xué)院信息情報(bào)研究院(InstituteofInformationStudies,ChineseAcademyofSocialSciences)成立于2011年,隸屬中國(guó)社會(huì)科學(xué)院,主要職責(zé)是收集、編輯和報(bào)送經(jīng)濟(jì)社會(huì)綜合研究、跟蹤分析、預(yù)測(cè)研判、對(duì)策咨詢等具有重要理論和實(shí)踐意義的科研成果,以及國(guó)內(nèi)外重要思想理論觀點(diǎn)、重要戰(zhàn)略要情和動(dòng)向、重大事件與熱點(diǎn)問(wèn)題,為黨和國(guó)家提供及時(shí)的智力支持。


  二、招聘人員基本條件


  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;


  (二)堅(jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向,具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律;


  (三)具有良好的職業(yè)道德,熱愛(ài)工作崗位,有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,為人正直,無(wú)違法違規(guī)違紀(jì)行為;


  (四)熟練掌握一門外語(yǔ)(英語(yǔ)需六級(jí)以上),達(dá)到學(xué)術(shù)交流水平;


  (五)具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與獨(dú)立研究能力,有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),適應(yīng)崗位要求,保證聘期內(nèi)全職在崗工作;


  (六)應(yīng)屆碩士畢業(yè)生年齡不超過(guò)30歲(1990年1月1日以后出生),應(yīng)屆博士畢業(yè)生年齡不超過(guò)35歲(1985年1月1日以后出生),其他人員年齡不超過(guò)40歲(1980年1月1日以后出生);


  (七)符合中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人才引進(jìn)相關(guān)規(guī)定。


  三、招聘崗位、數(shù)量、人員范圍及專業(yè)要求(見(jiàn)附件)


  四、崗位職責(zé)


  (一)系統(tǒng)掌握本學(xué)科的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),了解本學(xué)科國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),熟練掌握必要的專業(yè)技能;


  (二)獨(dú)立承擔(dān)某一領(lǐng)域的科研工作,發(fā)表、出版具有一定學(xué)術(shù)水平的成果,具備寬廣的學(xué)術(shù)視野;


  (三)承擔(dān)編輯相關(guān)工作。


  五、招聘程序


  (一)發(fā)布招聘信息:發(fā)布招聘信息之日起至2020年8月25日。


  (二)資格審查:按照招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行資格審查,確定參加考試人選、并通知應(yīng)聘人員。通過(guò)資格審查的人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上達(dá)到3:1方可開(kāi)考,達(dá)不到該比例的,視情況決定是否減少該崗位招聘人數(shù)。


  (三)考試:考試采取筆試的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)滿分100分。考試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,根據(jù)考試成績(jī)由高到低順序,按照崗位招聘人數(shù)1:8比例確定業(yè)務(wù)考察人選。若合格分?jǐn)?shù)線以上人數(shù)達(dá)不到比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入業(yè)務(wù)考察環(huán)節(jié)。


  (四)業(yè)務(wù)考察:由本單位聘用委員會(huì)和學(xué)術(shù)委員會(huì)共同召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行業(yè)務(wù)考察,按照個(gè)人陳述、提問(wèn)答辯、專家評(píng)議、投票表決程序進(jìn)行。應(yīng)聘人員原則上獲得實(shí)際到會(huì)人數(shù)2/3以上贊成票方可進(jìn)入下一階段程序,如獲得2/3以上贊成票人數(shù)超過(guò)崗位招聘人數(shù),對(duì)獲得2/3以上贊成票的被考察人員再進(jìn)行考核評(píng)分。評(píng)分由在場(chǎng)專家根據(jù)應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)、成果發(fā)表情況以及與招聘崗位的適合度按滿分100分給出分?jǐn)?shù)。根據(jù)考試成績(jī)由高到低順序,按照崗位招聘人數(shù)1:1比例,確定進(jìn)入下一階段人選。


  (五)實(shí)習(xí):實(shí)習(xí)時(shí)間不超過(guò)兩周,通過(guò)實(shí)習(xí)確認(rèn)是否適應(yīng)崗位工作要求。


  (六)體檢:實(shí)習(xí)合格的,安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。


  (七)政治考察:體檢合格的,進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。


  因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?xí)、體檢、政治考察不合格等原因造成人選空缺,經(jīng)研究,可視情況按該崗位業(yè)務(wù)考察得分由高到低順序依次遞補(bǔ),或不再遞補(bǔ)并取消該崗位招聘。


  (八)本單位黨委集體研究決定擬聘人選:綜合考試、業(yè)務(wù)考察、體檢、實(shí)習(xí)、政治考察等情況,本單位黨委集體研究決定擬聘人選。


  (九)公示:在招聘發(fā)布公告渠道對(duì)擬聘人選情況進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。


  (十)報(bào)中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人事教育局備案:人事教育局審核聘用人選資格條件、聘用程序等,對(duì)符合規(guī)定的予以備案,確定為聘用人選。


  (十一)辦理入職手續(xù):人事教育局備案后,辦理入院報(bào)到手續(xù)。


  六、聘用待遇


  按照國(guó)家和我院有關(guān)規(guī)定,享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。


  七、報(bào)名方式


  疫情期間,不接收紙質(zhì)版材料,應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峤弧吨袊?guó)科學(xué)院信息情報(bào)研究院公開(kāi)招聘報(bào)名表》、《中國(guó)社會(huì)科學(xué)院信息情報(bào)研究院2020年人才引進(jìn)招聘人員信息表》及其他材料掃描件至電子郵箱。電子版請(qǐng)注明“應(yīng)聘+崗位+姓名”。


  報(bào)名材料:


  (一)《中國(guó)科學(xué)院信息情報(bào)研究院公開(kāi)招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件);


  (二)《中國(guó)社會(huì)科學(xué)院信息情報(bào)研究院2020年人才引進(jìn)招聘人員信息表》;


  (三)個(gè)人簡(jiǎn)歷;


  (四)身份證復(fù)印件、戶口首頁(yè)及本人頁(yè)掃描件;


  (五)最高學(xué)位論文、獲獎(jiǎng)證明材料以及代表性論文掃描件;


  (六)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)掃描件(國(guó)內(nèi)學(xué)歷認(rèn)證,可在“學(xué)信網(wǎng)”查詢生成;國(guó)內(nèi)學(xué)位認(rèn)證,可在“學(xué)位網(wǎng)”查詢生成),暫未取得相關(guān)證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供。


  聯(lián)系人:張老師喬老師


  聯(lián)系電話:010-85195056


  電子郵箱:zhc-qby@cass.org.cn


  

招聘崗位、數(shù)量、人員范圍及專業(yè)要求q.docx

中國(guó)科學(xué)院信息情報(bào)研究院公開(kāi)招聘報(bào)名表q.docx

中國(guó)社會(huì)科學(xué)院信息情報(bào)研究院2020年人才引進(jìn)招聘人員信息表q.xlsx


  中國(guó)社會(huì)科學(xué)院信息情報(bào)研究院


  2020年8月14日


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