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2018廣東陽春市人民政府辦公室選調(diào)2名公務(wù)員公告-陽江-全國(guó)事業(yè)單位公開招聘網(wǎng)
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2018廣東陽春市人民政府辦公室選調(diào)2名公務(wù)員公告
發(fā)布時(shí)間:2018-08-15
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2018廣東陽春市人民政府辦公室選調(diào)2名公務(wù)員公告
發(fā)布時(shí)間:2018-08-15
2018年5月7日上午8:30
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
春城街道府前路102號(hào)(市府大院1號(hào)樓二樓市人民政府辦公室秘書股)
公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織
根據(jù)工作需要,按照《公務(wù)員法》及有關(guān)規(guī)定,陽春市人民政府辦公室擬公開選調(diào)公務(wù)員2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)范圍
陽春市范圍內(nèi)公務(wù)員(含參公管理人員)。
二、選調(diào)條件
(一)資格條件
1. 具有公務(wù)員或參公管理人員的身份,符合轉(zhuǎn)任條件,現(xiàn)任股級(jí)以下職務(wù);
2. 具有全日制本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具有較高的政策水平、較強(qiáng)的文字功底和較好的溝通協(xié)調(diào)能力;
3. 具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);
4. 年度考核均為稱職以上等次;
5. 年齡不超過35周歲(即1983年4月1日后出生);
6. 身體健康。
(二)具有下列情形之一的,不得參加本次選調(diào):
1. 選調(diào)轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成公務(wù)員法第六十八條規(guī)定的須回避情形的職位,以及選調(diào)本人直系血親或直系姻親擔(dān)任班子成員所在機(jī)關(guān)的職位;
2. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
3. 受處分期間或者未滿影響期限的;
4. 按照中央和省的有關(guān)規(guī)定,到錄用單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;
5. 尚在試用期的;
6. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、選調(diào)方法和程序
(一)報(bào)名時(shí)間及方式
1. 報(bào)名時(shí)間:2018年5月7日至5月18日止(周一至周五上午8:30—12:00,下午2:30—5:30)。
2. 報(bào)名地址:春城街道府前路102號(hào)(市府大院1號(hào)樓二樓市人民政府辦公室秘書股)。
3. 需提交資料:本人戶口簿、身份證、學(xué)歷證及現(xiàn)單位任職文件等原件及復(fù)印件,本人獨(dú)立完成的文字材料3篇,《陽春市人民政府辦公室公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表》(包括紙質(zhì)報(bào)名表和電子版報(bào)名表)。報(bào)名表請(qǐng)登錄《陽春市人民政府網(wǎng)》(http://www.yangchun.gov.cn/)下載,報(bào)名前應(yīng)征得現(xiàn)用人單位主管部門書面同意。
(二)資格審查。根據(jù)報(bào)名人員提交的資料進(jìn)行資格審核。
(三)綜合測(cè)試
1. 筆試。通過資格審核的人員全部參加筆試。主要測(cè)試選調(diào)者的綜合文字能力。
2. 面試。根據(jù)筆試成績(jī)排名情況,按1:3的比例確定面試人選,主要測(cè)試參與選調(diào)者的綜合素質(zhì)。
筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3. 設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分、面試合格分?jǐn)?shù)線為70分。按筆試占50%,面試占50%合成為總成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
(四)考察。按照選調(diào)人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象,根據(jù)干部考察的有關(guān)規(guī)定,到考察對(duì)象所在單位進(jìn)行考察談話、查閱檔案、查核個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告等。
(五)體檢。根據(jù)考察情況,統(tǒng)一組織擬選調(diào)人選到指定醫(yī)院體檢,體檢不合格的,取消選調(diào)資格。
(六)辦理手續(xù)。綜合考察和體檢情況,經(jīng)市府辦班子會(huì)議審議同意后,確定擬選調(diào)對(duì)象,在《陽春市人民政府網(wǎng)》公示5個(gè)工作日,經(jīng)公示無異議或反映情況經(jīng)查實(shí)不影響選調(diào)的,先試用一個(gè)月,試用期滿考核合格,按有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、有關(guān)情況說明及注意事項(xiàng)
1. 報(bào)名人員須保持手機(jī)(報(bào)名表上手機(jī)號(hào)碼)暢通,筆試、面試等有關(guān)事宜將以電話或短信方式通知(未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的不再另行通知)。
2. 報(bào)名人員提供信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確,如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為,將取消資格,并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。
3. 報(bào)名人員不得有托人說情、打招呼等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。
4. 聯(lián)系和咨詢電話:陽春市人民政府辦公室秘書股,聯(lián)系人:李翠平,電話:0662-7734294。
五、其他事項(xiàng)
本通知未盡事宜,由市人民政府辦公室負(fù)責(zé)解釋。
陽春市人民政府辦公室公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表.doc
陽春市人民政府辦公室
2018年4月27日
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關(guān)注唯一官方公眾號(hào)
北京市人力資源和社會(huì)保障局
天津人力資源和社會(huì)保障局
河北省人力資源和社會(huì)保障廳
山西省人力資源和社會(huì)保障廳
內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)
遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳
吉林省人力資源和社會(huì)保障廳
黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳
上海市人力資源和社會(huì)保障局
江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳
浙江省人力資源和社會(huì)保障廳
安徽省人力資源和社會(huì)保障廳
福建省人力資源和社會(huì)保障廳
江西省人力資源和社會(huì)保障廳
山東省人力資源和社會(huì)保障廳
河南省人力資源和社會(huì)保障廳
湖北省人力資源和社會(huì)保障廳
湖南省人力資源和社會(huì)保障廳
廣東省人力資源和社會(huì)保障廳
廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳
海南省人力資源和社會(huì)保障廳
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四川省人力資源和社會(huì)保障廳
貴州省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)
云南人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)
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陜西省人力資源和社會(huì)保障廳
甘肅省人力資源和社會(huì)保障廳
青海省人力資源和社會(huì)保障廳
寧夏人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)
新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳
新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源和社會(huì)保障局
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一、選調(diào)范圍
陽春市范圍內(nèi)公務(wù)員(含參公管理人員)。
二、選調(diào)條件
(一)資格條件
1. 具有公務(wù)員或參公管理人員的身份,符合轉(zhuǎn)任條件,現(xiàn)任股級(jí)以下職務(wù);
2. 具有全日制本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具有較高的政策水平、較強(qiáng)的文字功底和較好的溝通協(xié)調(diào)能力;
3. 具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);
4. 年度考核均為稱職以上等次;
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5. 尚在試用期的;
6. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、選調(diào)方法和程序
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1. 報(bào)名時(shí)間:2018年5月7日至5月18日止(周一至周五上午8:30—12:00,下午2:30—5:30)。
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3. 需提交資料:本人戶口簿、身份證、學(xué)歷證及現(xiàn)單位任職文件等原件及復(fù)印件,本人獨(dú)立完成的文字材料3篇,《陽春市人民政府辦公室公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表》(包括紙質(zhì)報(bào)名表和電子版報(bào)名表)。報(bào)名表請(qǐng)登錄《陽春市人民政府網(wǎng)》(http://www.yangchun.gov.cn/)下載,報(bào)名前應(yīng)征得現(xiàn)用人單位主管部門書面同意。
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3. 設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分、面試合格分?jǐn)?shù)線為70分。按筆試占50%,面試占50%合成為總成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
(四)考察。按照選調(diào)人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象,根據(jù)干部考察的有關(guān)規(guī)定,到考察對(duì)象所在單位進(jìn)行考察談話、查閱檔案、查核個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告等。
(五)體檢。根據(jù)考察情況,統(tǒng)一組織擬選調(diào)人選到指定醫(yī)院體檢,體檢不合格的,取消選調(diào)資格。
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