久久精品无码人妻少妇|亚洲日韩在线不卡成人|天天躁日日躁狠狠躁无码|深夜福利片一区二区三区|国产精品无码a∨精品在线|国产一区二区三区日本韩国|午夜爽爽爽男女免费观看hd|亚洲精品中文字幕乱码三区91
[收藏]
|
[網(wǎng)站地圖]
[收藏]
|
[網(wǎng)站地圖]
教師
衛(wèi)生
Toggle navigation
優(yōu)職測評網(wǎng)
優(yōu)職測評網(wǎng)
首頁
中央直屬事業(yè)單位
各地事業(yè)單位
遴選選調(diào)
政府雇員
人事考試政策法規(guī)
2018云南昭通市委老干部局調(diào)任公務(wù)員1人公告-昭通-全國事業(yè)單位公開招聘網(wǎng)
[收藏]
|
[網(wǎng)站地圖]
[收藏]
|
[網(wǎng)站地圖]
教師
衛(wèi)生
Toggle navigation
優(yōu)職測評網(wǎng)
優(yōu)職測評網(wǎng)
首頁
中央直屬事業(yè)單位
各地事業(yè)單位
遴選選調(diào)
政府雇員
人事考試政策法規(guī)
報考須知
學(xué)歷提升
報名入口
各地招考
北京
天津
河北
山西
內(nèi)蒙古
遼寧
吉林
黑龍江
上海
江蘇
浙江
安徽
福建
江西
山東
河南
湖北
湖南
廣東
廣西
海南
重慶
四川
貴州
云南
西藏
陜西
甘肅
青海
寧夏
新疆
新疆兵團(tuán)
您當(dāng)前所在位置:
首頁
-
內(nèi)容信息管理
-
云南
-
昭通
報名入口
2018云南昭通市委老干部局調(diào)任公務(wù)員1人公告
報考須知
學(xué)歷提升
報名入口
各地招考
北京
天津
河北
山西
內(nèi)蒙古
遼寧
吉林
黑龍江
上海
江蘇
浙江
安徽
福建
江西
山東
河南
湖北
湖南
廣東
廣西
海南
重慶
四川
貴州
云南
西藏
陜西
甘肅
青海
寧夏
新疆
新疆兵團(tuán)
您當(dāng)前所在位置:
首頁
-
內(nèi)容信息管理
-
云南
-
昭通
報名入口
2018云南昭通市委老干部局調(diào)任公務(wù)員1人公告
發(fā)布時間:2018-08-16
2018年2月8日上午08:30
現(xiàn)場報名
昭通市委老干部局辦公室(昭陽區(qū)公園路72號三樓)
2018年2月12日上午09:00至11:30
公共管理、社會保障和社會組織
為拓寬選人用人渠道,加強干部隊伍建設(shè),根據(jù)《云南省公務(wù)員調(diào)任辦法(試行)》(云組發(fā)〔2016〕16號)和《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實<云南省公務(wù)員調(diào)任辦法(試行)>的通知》(昭組通〔2017〕13號)、《關(guān)于做好昭通市2017年公務(wù)員集中調(diào)任工作的通知》(昭組通〔2017〕69號)的有關(guān)規(guī)定,中共昭通市委老干部局決定公開調(diào)任公務(wù)員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、調(diào)任原則
堅持黨管干部原則,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,堅持考試與考察相結(jié)合原則,堅持德才兼?zhèn)渑c崗位要求相適應(yīng)原則。根據(jù)工作需要和個人特點,堅持個人意愿與組織安排相結(jié)合,從嚴(yán)掌握,擇優(yōu)任用。
二、調(diào)任范圍及計劃
(一)調(diào)任范圍
市直屬國有企事業(yè)單位中從事管理或者專業(yè)技術(shù)工作的人員。在上述單位工勤技能崗位的工作人員(含聘用到管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位的工勤人員)不在調(diào)任范圍。
(二)調(diào)任崗位及計劃數(shù)
中共昭通市委老干部局企業(yè)離休干部管理科科長(鄉(xiāng)科級正職)1名。
三、調(diào)任資格條件
報名參加調(diào)任人員除應(yīng)當(dāng)具備《中華人民共和國公務(wù)員法》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《云南省公務(wù)員調(diào)任辦法(試行)》要求的資格條件外,還應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
(一)任職資歷
1.事業(yè)單位管理人員,應(yīng)當(dāng)在市級事業(yè)單位擔(dān)任七級以上管理崗位領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),且任職滿2年以上。
2.國有企業(yè)管理人員,應(yīng)當(dāng)在市屬國有企業(yè)擔(dān)任中層以上正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),且任職滿2年以上。
3.國有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)當(dāng)在市屬國有企事業(yè)單位擔(dān)任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上,或者擔(dān)任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
(二)具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至公開調(diào)任職務(wù)累計所需的最低工作年限。
計算工作經(jīng)歷和任職資歷年限截止時間為2018年2月8日。
(三)具有大學(xué)本科以上文化程度。
(四)報名人員年齡不超過40周歲(1977年2月8日以后出生),近三年年度考核均為稱職以上。
(五)身體健康。
(六)符合公開調(diào)任職位要求的其他資格條件。
(七)符合法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其他條件。
(八)具有下列情形之一的,不得參加公開調(diào)任:
1.近三年年度考核結(jié)果中有被確定為基本稱職及以下或相當(dāng)層次的;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的;
3.曾被開除公職的;
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
5.受處分期間或者未滿影響期限的;
6.正在接受審計機關(guān)審計的;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
四、調(diào)任工作程序
(一)報名及資格審查
報名及資格審查由市委老干部局組織。市委老干部局具體負(fù)責(zé)對參加報考人員的資格審查以及報名資料的收集,如公開調(diào)任崗位與符合條件報名人數(shù)比例達(dá)不到1:5,將不予開考。
1.報名時間、地點及方式
報名時間:2018年2月8日至2月9日(上午08:30—12:00,下午14:30—18:00)。
報名地點:昭通市委老干部局辦公室(昭陽區(qū)公園路72號三樓)。
報名采取現(xiàn)場報名的方式,報名期間同時開展資格審查工作。
2.報名所需資料
參加報名人員需持以下證件及資料到現(xiàn)場進(jìn)行報名:
(1)本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證明材料原件和復(fù)印件各一份;
(2)《昭通市委老干部局2018年公務(wù)員公開調(diào)任報名表》《昭通市委老干部局2018年公務(wù)員公開調(diào)任報考誠信承諾書》《昭通市委老干部局2018年公開調(diào)任公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價信息采集表》原件各一份;
(3)相關(guān)任職證明復(fù)印件材料,由所在單位加蓋公章,并標(biāo)注“此件與原件一致”字樣;
(4)近期免冠彩色小一寸照片5張。
3.資格審查
市委老干部局根據(jù)調(diào)任公告,對參加報名人員進(jìn)行資格審查。公開調(diào)任崗位與符合條件報名人數(shù)比例原則上不得低于1:5,達(dá)不到開考比例的,將取消此次調(diào)任。
資格審查及個人經(jīng)歷、業(yè)績審核貫穿于調(diào)任工作的全過程。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消調(diào)任資格。
通過資格審查的人員,須對是否參加筆試、面試及后續(xù)調(diào)任過程進(jìn)行現(xiàn)場簽字確認(rèn),簽字確認(rèn)的人員,若出現(xiàn)放棄筆試、放棄面試、放棄考察、放棄調(diào)任資格等行為,將視為故意擾亂考試秩序、浪費調(diào)任資源,一律取消調(diào)任資格,三年內(nèi)不允許參加全市范圍內(nèi)公開調(diào)任公務(wù)員考錄。未按規(guī)定參加資格審查和現(xiàn)場確認(rèn)的視為個人放棄。資格審查期間放棄的,需在2018年2月10日前向昭通市委老干部局提交個人放棄書面說明,聯(lián)系電話(傳真):0870-2120287。
(二)筆試
筆試由市委老干部局具體負(fù)責(zé),筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)以及調(diào)任崗位所涉及的專業(yè)知識。筆試不指定任何考試輔導(dǎo)用書,也不指定或委托任何一家培訓(xùn)機構(gòu)進(jìn)行此次公開調(diào)任的考前培訓(xùn)。
1.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取。
通過資格審查的考生攜帶本人身份證到市委老干部局辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證,并妥善保管,筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:2018年2月11日(上午08:30至12:00,下午14:30至18:00)。
2.筆試科目、時間、地點。
筆試科目:綜合知識。
筆試時間:2018年2月12日上午09:00至11:30。
筆試地點詳見準(zhǔn)考證。
考生必須持準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的身份證進(jìn)入考場考試,缺一不可。
3.筆試崗位排名計算。
筆試崗位排名按照筆試成績從高到低的順序計算,成績相同的排名相同。有兩人并列第1名,則不再有第2名,后續(xù)的排名直接為第3名,崗位的其他排名按此類推。
筆試結(jié)束后,由市委老干部局結(jié)合崗位筆試情況確定崗位筆試最低合格分?jǐn)?shù)線,筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以下的報考者不能進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。筆試成績、筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以及進(jìn)入面試人員名單在昭通市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.zthrss.gov.cn/)、昭通市老干部工作網(wǎng)(http://www.ztlgb.com/),“紅色扎西”微信公眾號進(jìn)行公示。
(三)經(jīng)歷業(yè)績評價
1.根據(jù)筆試成績,按調(diào)任崗位從高分到低分順序,以1:5的比例確定進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績評價人選。如超過筆試最低合格分?jǐn)?shù)線不足1:5的,按實際比例確定進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績評價人選。
2.《中共昭通市委老干部局公開調(diào)任公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價信息采集表》報名時提供。
3.經(jīng)歷業(yè)績評價采取集體評價方式,參評人員不少于3人,主要評價參加調(diào)任人員學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實績、考核獎勵情況、人崗匹配程度等。
(四)面試
1.根據(jù)考生筆試和經(jīng)歷業(yè)績評價成績之和從高到低按照1:3的比例確定進(jìn)入面試人員,調(diào)任計劃數(shù)與進(jìn)入面試人員數(shù)不足1:3的,以崗位面試人員數(shù)與調(diào)任計劃數(shù)的實際比例確定面試人員。
2.面試主要測試應(yīng)試者認(rèn)知能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、綜合分析與創(chuàng)新能力、語言表達(dá)能力和儀容儀表。
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,由市委老干部局組織,面試考官不少于7人,其中市委老干部局3人,組織部、昭通市人力資源和社會保障局從全市公務(wù)員面試考官庫內(nèi)隨機抽調(diào)4人。
4.命題
面試命題由市委老干部局按照保密相關(guān)規(guī)定組織人員命題。
5.面試具體時間和地點另行通知。
(五)考察及體檢
1.根據(jù)筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價、面試成績之和,按得分從高到低順序,以1:2的比例確定進(jìn)入考察人選。公開調(diào)任的筆試、面試成績、經(jīng)歷業(yè)績評價成績和考察成績均按100分制計算。綜合成績的計算方式為:綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×30%+經(jīng)歷業(yè)績評價成績×30%+考察成績×10%(每項成績計算四舍五入保留兩位小數(shù))。
2.根據(jù)考察結(jié)果,按1:1的比例確定體檢人選。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費用由參加調(diào)任人員自行承擔(dān)。
3.出現(xiàn)考察或體檢不合格情形時,只在初次出現(xiàn)不合格人員的階段按總成績得分由高到低順序進(jìn)行一次性遞補。如無人遞補或遞補后參加考察人員仍少于調(diào)任計劃數(shù)2倍比例的,則按照實際人數(shù)進(jìn)行考察,體檢不合格的由后一名人員遞補。
4.考察和體檢的具體時間另行通知。
(六)確定擬調(diào)任人選及公示
市委老干部局根據(jù)考生的筆試成績、面試成績、經(jīng)歷業(yè)績評價成績、考察成績及體檢結(jié)果,集體研究決定擬調(diào)任人選。擬調(diào)任人員按照任前公示有關(guān)規(guī)定在調(diào)出、調(diào)入單位進(jìn)行公示,公示期不少于5個工作日。
公示期滿不影響調(diào)任的,按照干部管理權(quán)限報市級公務(wù)員主管部門審批;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實的,暫緩調(diào)任,待查實并作出結(jié)論后再決定是否調(diào)任。對有影響調(diào)任問題的,取消調(diào)任資格。
擬調(diào)任人員將在昭通市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.zthrss.gov.cn/)、昭通市老干部工作網(wǎng)(http://www.ztlgb.com/),“紅色扎西”微信公眾號進(jìn)行公示。
(七)調(diào)任人員審批和公務(wù)員登記
調(diào)任人員按照干部管理權(quán)限報批,呈報有關(guān)審批材料以及干部檔案等其他材料;按規(guī)定需要進(jìn)行離任審計或者經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的人員,應(yīng)提供審計機關(guān)的審計結(jié)論。
調(diào)任人員經(jīng)市級公務(wù)員主管部門審批同意后,按干部管理權(quán)限辦理調(diào)動、任職、工資手續(xù);調(diào)任人員除由國家權(quán)力機關(guān)依法任命職務(wù)的以外,一般實行任職試用期制,試用期為1年。試用期滿考核合格的,正式任職,并按規(guī)定進(jìn)行公務(wù)員登記;考核不合格的,按原職級或職稱安排工作。調(diào)任人員2年內(nèi)一般不得調(diào)整工作崗位,實行任期制的干部按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、調(diào)任工作紀(jì)律及相關(guān)要求
(一)嚴(yán)格調(diào)任紀(jì)律。報考人員及負(fù)責(zé)此次公開調(diào)任的工作人員必須嚴(yán)格遵守相關(guān)紀(jì)律,如在調(diào)任工作中發(fā)現(xiàn)任何單位或個人的違紀(jì)違規(guī)行為,一律按照相關(guān)法律法規(guī)從嚴(yán)從重嚴(yán)肅處理。
(二)強化全程監(jiān)督。此次公開調(diào)任工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。本次公開調(diào)任工作由市委組織部全程進(jìn)行指導(dǎo),市紀(jì)委駐市委組織部紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督。舉報電話:0870-2120227(市紀(jì)委駐市委組織部紀(jì)檢)、0870-2128956(昭通市委組織部公務(wù)員管理科)。
(三)確保通訊暢通。報考人員應(yīng)適時關(guān)注網(wǎng)站通告并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通,若因報考人員聯(lián)系電話不暢通而造成未參加公開調(diào)任程序的,由報考者本人負(fù)責(zé)。
1.
2018年昭通市委老干部局公開調(diào)任公務(wù)員報名表.xls
2.
2018年昭通市委老干部局公開調(diào)任公務(wù)員報考誠信承諾書.xls
3.
2018年昭通市委老干部局公開調(diào)任公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價信息采集表.xls
中共昭通市委老干部局
2018年2月6日
報名入口
關(guān)注唯一官方公眾號
北京市人力資源和社會保障局
天津人力資源和社會保障局
河北省人力資源和社會保障廳
山西省人力資源和社會保障廳
內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)
遼寧省人力資源和社會保障廳
吉林省人力資源和社會保障廳
黑龍江省人力資源和社會保障廳
上海市人力資源和社會保障局
江蘇省人力資源和社會保障廳
浙江省人力資源和社會保障廳
安徽省人力資源和社會保障廳
福建省人力資源和社會保障廳
江西省人力資源和社會保障廳
山東省人力資源和社會保障廳
河南省人力資源和社會保障廳
湖北省人力資源和社會保障廳
湖南省人力資源和社會保障廳
廣東省人力資源和社會保障廳
廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳
海南省人力資源和社會保障廳
重慶人力資源和社會保障網(wǎng)
四川省人力資源和社會保障廳
貴州省人力資源和社會保障網(wǎng)
云南人力資源和社會保障網(wǎng)
西藏自治區(qū)人力資源和社會保障廳
陜西省人力資源和社會保障廳
甘肅省人力資源和社會保障廳
青海省人力資源和社會保障廳
寧夏人力資源和社會保障網(wǎng)
新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳
新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源和社會保障局
Copyright ? 2020-2023 UJCP All Rights Reserved 聯(lián)系人:13570452138
優(yōu)職測評網(wǎng)
粵ICP備18144423號-2
發(fā)布時間:2018-08-16
2018年2月8日上午08:30
現(xiàn)場報名
昭通市委老干部局辦公室(昭陽區(qū)公園路72號三樓)
2018年2月12日上午09:00至11:30
公共管理、社會保障和社會組織
為拓寬選人用人渠道,加強干部隊伍建設(shè),根據(jù)《云南省公務(wù)員調(diào)任辦法(試行)》(云組發(fā)〔2016〕16號)和《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實<云南省公務(wù)員調(diào)任辦法(試行)>的通知》(昭組通〔2017〕13號)、《關(guān)于做好昭通市2017年公務(wù)員集中調(diào)任工作的通知》(昭組通〔2017〕69號)的有關(guān)規(guī)定,中共昭通市委老干部局決定公開調(diào)任公務(wù)員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、調(diào)任原則
堅持黨管干部原則,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,堅持考試與考察相結(jié)合原則,堅持德才兼?zhèn)渑c崗位要求相適應(yīng)原則。根據(jù)工作需要和個人特點,堅持個人意愿與組織安排相結(jié)合,從嚴(yán)掌握,擇優(yōu)任用。
二、調(diào)任范圍及計劃
(一)調(diào)任范圍
市直屬國有企事業(yè)單位中從事管理或者專業(yè)技術(shù)工作的人員。在上述單位工勤技能崗位的工作人員(含聘用到管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位的工勤人員)不在調(diào)任范圍。
(二)調(diào)任崗位及計劃數(shù)
中共昭通市委老干部局企業(yè)離休干部管理科科長(鄉(xiāng)科級正職)1名。
三、調(diào)任資格條件
報名參加調(diào)任人員除應(yīng)當(dāng)具備《中華人民共和國公務(wù)員法》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《云南省公務(wù)員調(diào)任辦法(試行)》要求的資格條件外,還應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
(一)任職資歷
1.事業(yè)單位管理人員,應(yīng)當(dāng)在市級事業(yè)單位擔(dān)任七級以上管理崗位領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),且任職滿2年以上。
2.國有企業(yè)管理人員,應(yīng)當(dāng)在市屬國有企業(yè)擔(dān)任中層以上正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),且任職滿2年以上。
3.國有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)當(dāng)在市屬國有企事業(yè)單位擔(dān)任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上,或者擔(dān)任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
(二)具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至公開調(diào)任職務(wù)累計所需的最低工作年限。
計算工作經(jīng)歷和任職資歷年限截止時間為2018年2月8日。
(三)具有大學(xué)本科以上文化程度。
(四)報名人員年齡不超過40周歲(1977年2月8日以后出生),近三年年度考核均為稱職以上。
(五)身體健康。
(六)符合公開調(diào)任職位要求的其他資格條件。
(七)符合法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其他條件。
(八)具有下列情形之一的,不得參加公開調(diào)任:
1.近三年年度考核結(jié)果中有被確定為基本稱職及以下或相當(dāng)層次的;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的;
3.曾被開除公職的;
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
5.受處分期間或者未滿影響期限的;
6.正在接受審計機關(guān)審計的;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
四、調(diào)任工作程序
(一)報名及資格審查
報名及資格審查由市委老干部局組織。市委老干部局具體負(fù)責(zé)對參加報考人員的資格審查以及報名資料的收集,如公開調(diào)任崗位與符合條件報名人數(shù)比例達(dá)不到1:5,將不予開考。
1.報名時間、地點及方式
報名時間:2018年2月8日至2月9日(上午08:30—12:00,下午14:30—18:00)。
報名地點:昭通市委老干部局辦公室(昭陽區(qū)公園路72號三樓)。
報名采取現(xiàn)場報名的方式,報名期間同時開展資格審查工作。
2.報名所需資料
參加報名人員需持以下證件及資料到現(xiàn)場進(jìn)行報名:
(1)本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證明材料原件和復(fù)印件各一份;
(2)《昭通市委老干部局2018年公務(wù)員公開調(diào)任報名表》《昭通市委老干部局2018年公務(wù)員公開調(diào)任報考誠信承諾書》《昭通市委老干部局2018年公開調(diào)任公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價信息采集表》原件各一份;
(3)相關(guān)任職證明復(fù)印件材料,由所在單位加蓋公章,并標(biāo)注“此件與原件一致”字樣;
(4)近期免冠彩色小一寸照片5張。
3.資格審查
市委老干部局根據(jù)調(diào)任公告,對參加報名人員進(jìn)行資格審查。公開調(diào)任崗位與符合條件報名人數(shù)比例原則上不得低于1:5,達(dá)不到開考比例的,將取消此次調(diào)任。
資格審查及個人經(jīng)歷、業(yè)績審核貫穿于調(diào)任工作的全過程。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消調(diào)任資格。
通過資格審查的人員,須對是否參加筆試、面試及后續(xù)調(diào)任過程進(jìn)行現(xiàn)場簽字確認(rèn),簽字確認(rèn)的人員,若出現(xiàn)放棄筆試、放棄面試、放棄考察、放棄調(diào)任資格等行為,將視為故意擾亂考試秩序、浪費調(diào)任資源,一律取消調(diào)任資格,三年內(nèi)不允許參加全市范圍內(nèi)公開調(diào)任公務(wù)員考錄。未按規(guī)定參加資格審查和現(xiàn)場確認(rèn)的視為個人放棄。資格審查期間放棄的,需在2018年2月10日前向昭通市委老干部局提交個人放棄書面說明,聯(lián)系電話(傳真):0870-2120287。
(二)筆試
筆試由市委老干部局具體負(fù)責(zé),筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)以及調(diào)任崗位所涉及的專業(yè)知識。筆試不指定任何考試輔導(dǎo)用書,也不指定或委托任何一家培訓(xùn)機構(gòu)進(jìn)行此次公開調(diào)任的考前培訓(xùn)。
1.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取。
通過資格審查的考生攜帶本人身份證到市委老干部局辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證,并妥善保管,筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:2018年2月11日(上午08:30至12:00,下午14:30至18:00)。
2.筆試科目、時間、地點。
筆試科目:綜合知識。
筆試時間:2018年2月12日上午09:00至11:30。
筆試地點詳見準(zhǔn)考證。
考生必須持準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的身份證進(jìn)入考場考試,缺一不可。
3.筆試崗位排名計算。
筆試崗位排名按照筆試成績從高到低的順序計算,成績相同的排名相同。有兩人并列第1名,則不再有第2名,后續(xù)的排名直接為第3名,崗位的其他排名按此類推。
筆試結(jié)束后,由市委老干部局結(jié)合崗位筆試情況確定崗位筆試最低合格分?jǐn)?shù)線,筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以下的報考者不能進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。筆試成績、筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以及進(jìn)入面試人員名單在昭通市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.zthrss.gov.cn/)、昭通市老干部工作網(wǎng)(http://www.ztlgb.com/),“紅色扎西”微信公眾號進(jìn)行公示。
(三)經(jīng)歷業(yè)績評價
1.根據(jù)筆試成績,按調(diào)任崗位從高分到低分順序,以1:5的比例確定進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績評價人選。如超過筆試最低合格分?jǐn)?shù)線不足1:5的,按實際比例確定進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績評價人選。
2.《中共昭通市委老干部局公開調(diào)任公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價信息采集表》報名時提供。
3.經(jīng)歷業(yè)績評價采取集體評價方式,參評人員不少于3人,主要評價參加調(diào)任人員學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實績、考核獎勵情況、人崗匹配程度等。
(四)面試
1.根據(jù)考生筆試和經(jīng)歷業(yè)績評價成績之和從高到低按照1:3的比例確定進(jìn)入面試人員,調(diào)任計劃數(shù)與進(jìn)入面試人員數(shù)不足1:3的,以崗位面試人員數(shù)與調(diào)任計劃數(shù)的實際比例確定面試人員。
2.面試主要測試應(yīng)試者認(rèn)知能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、綜合分析與創(chuàng)新能力、語言表達(dá)能力和儀容儀表。
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,由市委老干部局組織,面試考官不少于7人,其中市委老干部局3人,組織部、昭通市人力資源和社會保障局從全市公務(wù)員面試考官庫內(nèi)隨機抽調(diào)4人。
4.命題
面試命題由市委老干部局按照保密相關(guān)規(guī)定組織人員命題。
5.面試具體時間和地點另行通知。
(五)考察及體檢
1.根據(jù)筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價、面試成績之和,按得分從高到低順序,以1:2的比例確定進(jìn)入考察人選。公開調(diào)任的筆試、面試成績、經(jīng)歷業(yè)績評價成績和考察成績均按100分制計算。綜合成績的計算方式為:綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×30%+經(jīng)歷業(yè)績評價成績×30%+考察成績×10%(每項成績計算四舍五入保留兩位小數(shù))。
2.根據(jù)考察結(jié)果,按1:1的比例確定體檢人選。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費用由參加調(diào)任人員自行承擔(dān)。
3.出現(xiàn)考察或體檢不合格情形時,只在初次出現(xiàn)不合格人員的階段按總成績得分由高到低順序進(jìn)行一次性遞補。如無人遞補或遞補后參加考察人員仍少于調(diào)任計劃數(shù)2倍比例的,則按照實際人數(shù)進(jìn)行考察,體檢不合格的由后一名人員遞補。
4.考察和體檢的具體時間另行通知。
(六)確定擬調(diào)任人選及公示
市委老干部局根據(jù)考生的筆試成績、面試成績、經(jīng)歷業(yè)績評價成績、考察成績及體檢結(jié)果,集體研究決定擬調(diào)任人選。擬調(diào)任人員按照任前公示有關(guān)規(guī)定在調(diào)出、調(diào)入單位進(jìn)行公示,公示期不少于5個工作日。
公示期滿不影響調(diào)任的,按照干部管理權(quán)限報市級公務(wù)員主管部門審批;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實的,暫緩調(diào)任,待查實并作出結(jié)論后再決定是否調(diào)任。對有影響調(diào)任問題的,取消調(diào)任資格。
擬調(diào)任人員將在昭通市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.zthrss.gov.cn/)、昭通市老干部工作網(wǎng)(http://www.ztlgb.com/),“紅色扎西”微信公眾號進(jìn)行公示。
(七)調(diào)任人員審批和公務(wù)員登記
調(diào)任人員按照干部管理權(quán)限報批,呈報有關(guān)審批材料以及干部檔案等其他材料;按規(guī)定需要進(jìn)行離任審計或者經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的人員,應(yīng)提供審計機關(guān)的審計結(jié)論。
調(diào)任人員經(jīng)市級公務(wù)員主管部門審批同意后,按干部管理權(quán)限辦理調(diào)動、任職、工資手續(xù);調(diào)任人員除由國家權(quán)力機關(guān)依法任命職務(wù)的以外,一般實行任職試用期制,試用期為1年。試用期滿考核合格的,正式任職,并按規(guī)定進(jìn)行公務(wù)員登記;考核不合格的,按原職級或職稱安排工作。調(diào)任人員2年內(nèi)一般不得調(diào)整工作崗位,實行任期制的干部按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、調(diào)任工作紀(jì)律及相關(guān)要求
(一)嚴(yán)格調(diào)任紀(jì)律。報考人員及負(fù)責(zé)此次公開調(diào)任的工作人員必須嚴(yán)格遵守相關(guān)紀(jì)律,如在調(diào)任工作中發(fā)現(xiàn)任何單位或個人的違紀(jì)違規(guī)行為,一律按照相關(guān)法律法規(guī)從嚴(yán)從重嚴(yán)肅處理。
(二)強化全程監(jiān)督。此次公開調(diào)任工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。本次公開調(diào)任工作由市委組織部全程進(jìn)行指導(dǎo),市紀(jì)委駐市委組織部紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督。舉報電話:0870-2120227(市紀(jì)委駐市委組織部紀(jì)檢)、0870-2128956(昭通市委組織部公務(wù)員管理科)。
(三)確保通訊暢通。報考人員應(yīng)適時關(guān)注網(wǎng)站通告并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通,若因報考人員聯(lián)系電話不暢通而造成未參加公開調(diào)任程序的,由報考者本人負(fù)責(zé)。
1.
2018年昭通市委老干部局公開調(diào)任公務(wù)員報名表.xls
2.
2018年昭通市委老干部局公開調(diào)任公務(wù)員報考誠信承諾書.xls
3.
2018年昭通市委老干部局公開調(diào)任公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價信息采集表.xls
中共昭通市委老干部局
2018年2月6日
報名入口
關(guān)注唯一官方公眾號
北京市人力資源和社會保障局
天津人力資源和社會保障局
河北省人力資源和社會保障廳
山西省人力資源和社會保障廳
內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)
遼寧省人力資源和社會保障廳
吉林省人力資源和社會保障廳
黑龍江省人力資源和社會保障廳
上海市人力資源和社會保障局
江蘇省人力資源和社會保障廳
浙江省人力資源和社會保障廳
安徽省人力資源和社會保障廳
福建省人力資源和社會保障廳
江西省人力資源和社會保障廳
山東省人力資源和社會保障廳
河南省人力資源和社會保障廳
湖北省人力資源和社會保障廳
湖南省人力資源和社會保障廳
廣東省人力資源和社會保障廳
廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳
海南省人力資源和社會保障廳
重慶人力資源和社會保障網(wǎng)
四川省人力資源和社會保障廳
貴州省人力資源和社會保障網(wǎng)
云南人力資源和社會保障網(wǎng)
西藏自治區(qū)人力資源和社會保障廳
陜西省人力資源和社會保障廳
甘肅省人力資源和社會保障廳
青海省人力資源和社會保障廳
寧夏人力資源和社會保障網(wǎng)
新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳
新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源和社會保障局
Copyright ? 2020-2023 UJCP All Rights Reserved 聯(lián)系人:13570452138
優(yōu)職測評網(wǎng)
粵ICP備18144423號-2
永年县
|
互助
|
巧家县
|
沙洋县
|
玛曲县
|
行唐县
|
宁国市
|
宜川县
|
文登市
|
威宁
|
自治县
|
温泉县
|
永州市
|
马公市
|
丰城市
|
彰化市
|
涿鹿县
|
大化
|
镇雄县
|
新巴尔虎左旗
|
年辖:市辖区
|
苏州市
|
浦城县
|
桑日县
|
民权县
|
休宁县
|
保康县
|
安达市
|
辽阳市
|
大埔区
|
延吉市
|
绥江县
|
昌乐县
|
巴南区
|
桃江县
|
沈丘县
|
忻城县
|
辰溪县
|
岐山县
|
祥云县
|
襄垣县
|